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如何打造一場互動感極強(qiáng)的年會活動?

時間:2020-06-19 09:56 ? 點擊:??來源:廣州年會策劃公司
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       年會流程大同小異,重要的是過程。廣州年會策劃公司認(rèn)為,想要辦一場有創(chuàng)意且互動感強(qiáng)的年會,可以從幾個方面入手。

1、入場儀式
       入場是年會的第一階段。一種有趣而令人興奮的入場方式會直接影響員工對年會的第一印象,也讓員工體會到“儀式感”。因此,近年來,在網(wǎng)絡(luò)上廣泛傳播的各大公司年會的入場秀也充滿了花樣。

紅地毯入場儀式

       常見的方式是紅毯秀。在年會會場門口處放置簽字桁架,員工沿著地毯方向走向會場,在簽字桁架處簽字、合影留念。進(jìn)階一點可以在紅毯兩側(cè)擺放一些雜志合影框。比如時代雜志、GQ男人裝等等。根據(jù)公司文化可以自行定制,員工入場時可以合影留念。高級一點可以是cosplay走秀。在入場時,以部門/小組為單位,cosplay一組動漫或其他人物入場,這樣的形式往往更抓眼球,也極具趣味性。

2、節(jié)目表演
       每一年的年會演出都是最頭疼的環(huán)節(jié),各部門也都絞盡腦汁策劃節(jié)目。節(jié)目表演可以新穎大膽一些,比如投訴會議,把平常不敢抱怨的事情通過娛樂的形式表達(dá)出來;高層角色扮演走秀,這種形式往往更搶眼,也很有趣。

3、熱場游戲
       策劃年會活動時,節(jié)目—游戲—抽獎一定要穿插著來,讓員工保持期待和熱情。年會應(yīng)該是大家放松、互相了解的場合,平時工作大家也都很忙,也沒什么機(jī)會跟老板或者領(lǐng)導(dǎo)互動,年會就是最好的一次互動機(jī)會,互動游戲形式可以多樣,比如:員工模仿老板說話、老板模仿員工動作、鼓動老板表演等。另外可以借鑒跑男、極速前進(jìn)、快本等熱門綜藝中的游戲,相信員工們十分喜愛參與這類游戲,游戲獲勝的人獲得年會大獎。

4、互動環(huán)節(jié)
       要想互動環(huán)節(jié)做得好,就要懂得現(xiàn)代科技的運(yùn)用,設(shè)計“3D簽到+3D抽獎+酷炫彈幕”,增強(qiáng)游戲環(huán)節(jié)臺上臺下互動,通過微信上墻霸屏功能,實現(xiàn)現(xiàn)場照片實時大屏展示的效果;抓拍游戲精彩瞬間,照片實時上傳大屏。

活動現(xiàn)場投票

5、現(xiàn)場投票,評獎評優(yōu)一起來
       在年會現(xiàn)場發(fā)起投票活動,最喜愛的年會節(jié)目由大家投票選出,活躍現(xiàn)場氣氛不說,分分鐘提高員工參與熱情,制造萬眾參與空前盛況。

6、紅包雨
       歡樂的年會怎么可能會少得了紅包呢,現(xiàn)場拼手氣搶紅包,保證可以讓年會現(xiàn)成的互動變成高潮。要是單次紅包最高金額達(dá)1000元,那更能彰顯老板闊氣的時刻。

       策劃年會,從以上6個方面入手,活動現(xiàn)場想要沒有互動感都難。雖說如此,但年會畢竟是企業(yè)重要的活動,策劃的時候也還是不能有半點馬虎。

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